Zákoník práce
Zákoník práce
Aktuální znění zákoníku práce najdete zdarma ke stažení na internetovém portálu Práce pro právníky.cz.
Zákoník práce 2011 přinesl mnoho změn. Níže uvádíme některé význačné změny, které se dotýkají jak zaměstnanců, tak zaměstnavatelů.
Byl-li zaměstnanec uznán dočasně práce neschopným (například pro nemoc nebo úraz) či byla-li mu nařízena karanténa je po dobu prvních 21 kalendářních dní pracovní neschopnosti hmotně zajištěn zaměstnavatelem. Teprve po uplynutí této doby bude práce neschopnému zaměstnanci náležet nemocenské, vyplácené Českou správou sociálního zabezpečení. S tím je spojena i změna zákazu zrušení pracovního poměru ve zkušební době. Zaměstnavatel nemůže ve zkušební době zrušit pracovní poměr v době prvních 21 kalendářních dnů trvání zaměstnancovy dočasné pracovní neschopnosti. Tato změna (prodloužení doby ze 14 na 21 pracovních dní) je platná do 31.12.2013.
Nově se rovněž vyžaduje písemné uzavření dohody o provedení práce, a to pod sankcí neplatnosti. Dohoda o provedení práce či dohoda o pracovní činnosti musí být zaměstnavatelem uzavřena písemně; jedno vyhotovení dohody pak zaměstnavatel předá zaměstnanci, jedno si ponechá.
Zákoník práce nově umožňuje, aby zaměstnavatel určil zaměstnanci platový tarif v rámci rozpětí platových tarifů stanovených pro nejnižší až nejvyšší platový stupeň příslušné platové třídy. Platové stupně se tak stávají v podstatě nezávazné ve většině případů. Zaměstnavatel již nemusí při zařazení zaměstnance do platového stupně zohledňovat skutečnou délku zaměstnancovy praxe (tzn., že zkušenému zaměstnanci může určit plat, jako by měl praxi jen minimální a naopak nezkušenému pracovníkovi může stanovit plat, jako by měl praxi dlouhodobou).
Práce pro právníky.cz – nabídky práce, vzory smluv a zákony online
Na portálu Práce pro právníky.cz dále najdete pracovní nabídky pro studenty i absolventy právnických fakult, vzory smluv ke stažení zdarma, zákony online a řadu praktických informací (např. životopis-vzor). Vzory nejvyhledávanějších smluv a podání jsou pravidelně aktualizovány, kontrolovány právníkem a obohaceny právním komentářem. Na webu je rovněž umístěno více než sto nejvyhledávanějších zákonů ze Sbírky zákonů České republiky v platném a úplném znění (například výše uvedený zákoník práce a další).